A Budapesti Fegyház és Börtön, vagyis a „Gyűjtő” területén működő Budapesti Faipari Termelő és Kereskedelmi Kft.-ben munkáltatott fogvatartottak több mint háromezer asztalt, szekrényt, heverőt és közel kétezer ötszáz irodai széket gyártottak2018-ban.
Tiszalöki Országos Büntetés-végrehajtási Intézet
„A szervezeti kultúra értékformáló ereje” címmel hirdette meg a büntetés-végrehajtás a legutóbbi tréningjét a személyi állomány számára. Az egynapos program a ConsAct Kft. közreműködésével valósult meg.
A büntetés-végrehajtási szervezet folyamatosan biztosítja a személyi állomány képzését, ezért különböző programok, tréningek megszervezésével fejleszti és erősíti a munkavállalók képességeit, készségeit, egyéni kompetenciáit. „A szervezeti kultúra értékformáló ereje” című workshop biztosította az összesen 29 résztvevő számára az együtt gondolkodás lehetőségét abból a célból, hogy hogyan lehet a hagyományos keretek közé új, innovatív elemeket beépíteni és ezzel tovább erősíteni a szervezet működőképességét.
A három alkalomból álló program agglomerációs szinten valósult meg a Tiszalöki Országos Büntetés-végrehajtási Intézetben, amelyen részt vettek a tiszalöki kollégák mellett a Büntetés-végrehajtási Egészségügyi Központ, a Sátoraljaújhelyi Fegyház és Börtön, a Borsod-Abaúj- Zemplén Vármegyei valamint a Jász-Nagykun-Szolnok Vármegyei Büntetés-végrehajtási Intézet munkatársai is. A program menetét a ConsAct Kft. trénerei irányították, amely során kulcsfontosságú volt az egyéni és csoportos értékek kölcsönhatása valamint a csapatmunka. A workshop valamennyi agglomerációban megszervezésre került, ezzel lehetőséget biztosítva az országos szinten kialakult ötletek, javaslatok feldolgozására, további felhasználására.