A Budapesti Fegyház és Börtön, vagyis a „Gyűjtő” területén működő Budapesti Faipari Termelő és Kereskedelmi Kft.-ben munkáltatott fogvatartottak több mint háromezer asztalt, szekrényt, heverőt és közel kétezer ötszáz irodai széket gyártottak2018-ban.
Az igazság védelmében
Márianosztrai Fegyház és Börtön
2629 Márianosztra, Pálosok tere 1.
06-27/620-400
nosztra.uk@bv.gov.hu
Ügyvezető-helyettest keres a NOSTRA Vegyesipari Kereskedelmi és Szolgáltató Kft.
2024-03-07 16:17
A Márianosztrai Fegyház és Börtönnel szorosan együttműködő, elsősorban a Márianosztrán elhelyezett fogvatartottak munkáltatásáért felelős állami tulajdonú társaság már régóta a környék egyik gazdasági motorja. Az ipar és a szolgáltatás területén is széles spektrumban mozog a Kft. tevékenysége. Személyi állománya elég vegyes képet mutat, a hivatásos állományi tagok főként a fogvatartotti munkáltatás feladatait látják el, míg munkavállalói állománya a háttérmunkát, a gazdasági folyamatok vezetését végzi. Most ügyvezető helyettest keresnek, hivatásos szolgálati jogviszonyba. A pályázat benyújtásának határideje 2024. április 20.
PÁLYÁZATI FELHÍVÁS
A Márianosztrai Fegyház és Börtön munkáltatói jogkört gyakorló vezetője pályázatot hirdet a NOSTRA Vegyesipari Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. (2629 Márianosztra, Pálosok tere 1.)
ügyvezető-helyettes
beosztásának betöltésére hivatásos szolgálati jogviszonyban.
1.) Pályázati feltételek
- magyar állampolgárság,
- állandó belföldi lakóhely,
- büntetlen előélet, kifogástalan életvitel ellenőrzésének vállalása,
- egészségi, pszichikai, fizikai alkalmasság,
- államilag elismert nyelvvizsga,
- számítógép alkalmazási szintű ismerete (Word, Excel, Power Point, RZS),
- főiskolai, vagy egyetemi diploma,
- nemzetbiztonsági követelményeknek való megfelelés,
- rendészeti szervező szaktanfolyam, rendészeti szakvizsga, rendészeti vezetővé képző
- vagyonnyilatkozat tételi kötelezettség vállalása.
2.) A beosztáshoz tartozó főbb feladatok és elvárt kompetenciák
- gyakorolja a Szervezeti és Működési Szabályzat, valamint az ügyvezető által ráruházott jogköröket,
- kialakítja és működteti az alárendeltségébe tartozó szervezeti egységen belüli információs és ellenőrzési rendszert,
- irányítja és ellenőrzi a szervezeti felépítésben meghatározott beosztottainak munkáját,
- irányítja és ellenőrzi az üzemi területek működését és a saját- valamint a bérmunkáltatást, az ezekhez szükséges anyagok beszerzését és az üzemelés lebonyolítását,
- ellenőrzi az üzemek területén zajló termelési munkálatokhoz használt eszközök működtetését, valamint hatékony üzemeltetését, melyekre ésszerűsítési javaslattal szolgál,
- a gazdaságos működtetéshez folyamatosan új piacokat kutat fel, marketing tevékenységet folytat,
- az üzleti partnerekkel kapcsolatot tart, új partnerek felkutatását végzi,
- az üzemek által szolgáltatott adatok rendszeresen elemzi, értékeli,
- szükség esetén adatot szolgáltat a társaság szakterületei és felettes szervek részére,
- a társaság egész területén megköveteli és ellenőrzi a büntetés-végrehajtásra érvényes jogszabályok maradéktalan betartását,
- szoros kapcsolatot tart az intézet osztályvezetőivel a fogvatartotti foglalkoztatás hatékony, szabályszerű és minél magasabb létszámú végrehajtása érdekében, valamint az eszközök gazdaságos üzemeltetése, és a kölcsönös egymást segítése tekintetében,
- az ügyvezető távolléte esetén, napi szinten jelentést tesz a végrehajtott feladatairól, a fellépő rendellenességeket soron kívül jelenti, és intézkedik azok megoldásáról az ügyvezetővel történő egyeztetést követően.
3.) A pályázat elbírálásánál előnyt jelentő körülmények
- fennálló hivatásos szolgálati jogviszony,
- büntetés-végrehajtási gazdasági társaságnál korábban szerzett szakmai gyakorlat, tapasztalat,
- mestervezetővé képző megléte.
4.) Beosztás besorolása, munkaköri kategóriája és egyéb jellemzői
- Határozatlan idejű szolgálati jogviszony, teljes munkaidő, vezényléses munkarend.
- A rendvédelmi feladatokat ellátó szervek hivatásos állományának szolgálati jogviszonyáról szóló 2015. évi XLII. törvény (a továbbiakban: Hszt.) vonatkozó rendelkezései szerint (beosztott vezető besorolási osztály, főosztályvezető-helyettes1 besorolási kategória, hivatásos pótlék 520%).
- Egyéb juttatások: utazási költségtérítés, cafeteria, albérleti hozzájárulás (egyeztetés szerint).
5.) A pályázat benyújtásának és elbírálásának általános szabályai
A pályázat benyújtásának határideje: 2024. március 20.
A pályázatot a Márianosztrai Fegyház és Börtön parancsnokának címezve a nosztra [dot] uk
bv [dot] gov [dot] hu () e-mailen kell benyújtani.
A pályázathoz mellékelni szükséges:
- a legfontosabb személyes adatokat és a releváns szakmai tapasztalat/gyakorlat megjelölését is tartalmazó részletes szakmai önéletrajzot, mely időrendben tartalmazza a munkahelyek pontos megjelölésével az eddigi munkaviszonyban töltött időszakokat, továbbá a meglévő iskolai végzettségeket és egyéb képzettségeket, ismereteket, szakmai tapasztalatokat (maximum 2 oldal terjedelemben)
- motivációs levél (maximum 1 oldal terjedelemben)
- az állami, szakmai iskolai végzettséget, idegennyelv-ismeretet igazoló okiratok másolatát
- nyilatkozatot arra vonatkozóan, hogy a pályázati anyagot az elbírálásban résztvevők megismerhetik.
Pályázat elbírálása
A benyújtott pályázatokat az erre kijelölt bizottság 2024. április 5-ig bírálja el, melynek eredményéről minden pályázó írásban kap értesítést.
A beosztás az eredmény kihirdetését követően azonnal betölthető.
Elérhetőségek
Bővebb felvilágosítás – hivatali munkaidőben – a Márianosztrai Fegyház és Börtön személyügyi szakterületén a 27/620-413 telefonszámon vagy a nosztra [dot] ukbv [dot] gov [dot] hu e-mail címen kérhető.
